Veröffentlicht: 19 November 2024
Sachbearbeiter:in Forderungsmanagement 80-100 %
Luzern
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Veröffentlicht: 19 November 2024
Luzern
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Veröffentlicht: 17 November 2024
Luzern
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Veröffentlicht: 14 November 2024
Luzern
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12 September 2019
Aktueller Mitarbeiter
innovativ unterwegs, vielseitig aktiv in der Energiewirtschaft unterwegs guter Umgang mit Mitarbeiter sympathisches Arbeitsklima
Mehr Mut zu Neuem könnte noch mehr Impulse und Dynamik bringen Mitarbeiter Bindung stärken
22 Juli 2021
Aktueller Mitarbeiter
Positives Arbeitsklima. Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Weiterbildungsmöglichkeiten.
Schnellere Entscheidungswege. Dynamischere Umsetzungen. Innovation-Lab
10 August 2020
Aktueller Mitarbeiter
offeneund klare Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen und Stufen, sehr kollegialer Umgang mit allen Mitarbeitenden
Entscheidungen sollten schneller und effizienter getroffen werden können, Prozesse sind zu optimieren