Dinotronic AG

Ich kann grundsätzlich arbeiten wann und vor allem auch wo ich möchte. Mir persönlich bringt dies sehr viel, da ich einen relativ mühsamen Arbeitsweg habe - ich muss dank unserem flexiblen Arbeitsmodell nicht zwingend jeden Tag ins Büro fahren und kann stattdessen z.B. von zu Hause aus, in einem Café oder in Co-Working Spaces (z.B. von Microsoft) in der Nähe arbeiten. Dies wirkt sich extrem positiv auf meine Motivation aus und die unterschiedlichen Umgebungen & Begegnungen können äusserst inspirierend sein für meine Arbeit als Marketing Manager. Zudem kann ich dank diesen Möglichkeiten auch unter der Woche ohne schlechtes Gewissen mal vormittags einen Coiffeur-Termin wahrnehmen, mittags meine Kleider waschen oder nachmittags eine Stunde ins Gym gehen. Diese Flexibilität erleichtert es, das Geschäft und den privaten Alltag unter einen Hut zu bringen und führt zu einer ausgewogenen Work-Life Balance. Natürlich hat die Erledigung meiner Arbeit nach wie vor Priorität und es ist selbstverständlich für mich, dass «verpasste» Arbeitsstunden abends oder an einem anderen Tag nachgeholt werden. Ebenso selbstverständlich ist dies für meinen Vorgesetzten, welcher moderne Führungsprinzipien verfolgt. Er vertraut uns Mitarbeitenden statt uns zu kontrollieren und beurteilt uns anhand unserer Leistung (Zielerreichung) und nicht aufgrund der geleisteten (Über)-Stunden.

Ich bin aktuell sehr zufrieden und sehe kein konkretes Verbesserungspotenzial.