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08 September 2018
Aktueller Mitarbeiter
Allgemein
In Filialen selbst super Klima jedoch wird von oben immer mehr verlangt und weniger Zeit dafür gegebeb. Es sollte immer top aussehen jedoch werden einem immer wie mehr das Personal gekürzt und dann können sie nicht verstehn warum man die Hälfte nicht schafft. Auch bei anderen Sachen wird immer mehr von einem verlangt und wenn man dies nicht gleich auf die Reihe kriegt ist man schon im Visier. Früher war alles besser..
01 Dezember 2021
Ehemaliger Mitarbeiter
Schlechte arbeitsbedingungen
Das läuft gut
Praktisch nichts...nicht mal WFB....viele filialleitungen haben nicht mal ausbildung im verkauf...geschweige denn auf der schuhbranche....
Das könnte verbessert werden
In allem...lohn...pers.rabatte...besserer schuheinkauf....die kunden werden auf hånden getragen ,für mitarbeiter lässt man nichts springen...da reicht auch eine flasche wein und ein pack spaghetti nicht zu weihnachten!!personal muss immer wie mehr leisten ..verkaufen..shoelovers karte etc....lohnerhöhung gibts nie!!! War 10 jahre in der firma mit gleichem lohn....trotz meiner top ausbildung!!! Und lebenserfahrung!!viele FL haben nicht mal branchenkenntnisse oder verkaufsausbildung!!
19 September 2018
Aktueller Mitarbeiter
Sicherer Arbeitgeber
Ich bin sehr zufrieden mit der Dosenbach-Ochsner AG. Arbeite in der Verwaltung und erlebe eine super Wertschätzung. Man wird gefördert und es herrscht ein tolles (sportliches) Arbeitsklima.
18 Januar 2019
Aktueller Mitarbeiter
Top Arbeitgeber in Mode und Sport
Das läuft gut
Spannende Tätigkeit. Ausserdem bestehen durch die diversen Sparten (Dosenbach, Snipes, MyShoes und Ochsner Shoes/ Sport) viele Karrierechancen.
Das könnte verbessert werden
Sich weiter treu bleiben und nicht zu sehr vom Wettbewerb lenken lassen.
29 Oktober 2019
Bewerber
Sauberer Bewerbungsprozess nach Bilderbuch!
Das läuft gut
Bewerbungsverfahren; Rückmeldung innert angemessener Frist Mitteilung über weiteres Vorgehen und dementsprechende Umsetzung Angenehmes Gesprächsklima Klare Definition der bevorstehenden Aufgaben und Ziele resp. Wünsche des Arbeitgebers Abfrage von Referenzen; gezielte Fragestellungen; Interaktion - eine gute Vorbereitung des Gesprächs wird meines Erachtens vorausgesetzt. Zeitgemässe Anstellungsbedingungen, gute Sozialleistungen, Du-Kultur, klare Zuständigkeiten - erster Eindruck vor Arbeitsbeginn
Das könnte verbessert werden
Aus der Sicht des Bewerbenden, sehe ich im Moment kein Verbesserungspotential. Weiter so!
26 Februar 2019
Bewerber
Schnell und fair
Das läuft gut
Schnelle und kompetente Auskunft. Auch bis zum ersten Gespräch ist nicht viel Zeit vergangen.
Das könnte verbessert werden
Keine. Hat alles super geklappt und vor allem auch sehr freundlich.