CSL Behring AG

Nach der Bewerbung erfolgte kurze Zeit die Einladung zum Vorstellungsgespräch. Dann war Pause! Da ich nicht drängeln wollte, wartete ich zu. Nach mehreren Wochen später - genau 6 Wochen (!) nach dem Vorstellungsgespräch, fasste ich telefonisch nach. Nach mehrmaligen Versuchen - mittlerweile 7 Wochen nach dem Vorstellungsgespräch, erreichte ich die Personalverantwortliche, welche im Gespräch anwesend gewesen ist. Als ich mich am Telefon kurz vorstellte und sie realisierte, wer am Apparat dran war, sagte sie sehr lange nichts... Bis Sie mir antwortete „ohhhh Frau... , ich habe Ihnen V E R G E S S E N abzusagen...!!!!!!!!!“ Dies ist der Dank, dass man sich bemüht, sich vorstellt und dann wird man einfach vergessen... HERZLICHEN DANK!

Das HR ist einfach nur peinlich.................................!

Keine Ahnung, ich hoffe die Arbeitsprozesse laufen besser als der komplizierte Bewerbungsprozess.

Einfacherer Bewerbungsprozess. Keine Reaktion geht gar nicht, liebe CSL Behring

Gut platziert. Gutes Betriebsrestaurant. in der Nähe des Schweizer Stadions. Überprüft WIR billig

Da das Management amerikanisch ist, ist es eine Katastrophe. Alle neuen Manager sind MBAs (z. B. St. Gallen) und nutzen das Management von excel. Die menschliche Seite ist verschwunden.

Für die Mitarbeitenden nicht sehr viel. Die Teams sind auch sehr familiär, aber das ist schon das einzig schöne hier.

Es herrscht ein sehr bedrückendes Klima. Machtspiele sind an der Tagseordnung. Der Lohn muss man sagen ist sehr fair, Es gibt Lohnerhöhungen und Boni. Trotzdem wird man ausnahmslos kritisiert und niemals gelobt. Personalmangel und Zeitdruck sind an der Tagesordnung. Geld wird falsch verwendet, die Infrastruktur ist vergleichsmässig aus der Steinzeit. Die Vorgesetzten sind teils ohne Verständnis und Sozialkompetenz, üben Druck aus und suchen für alles Schuldige.